Twoi pracownicy
już korzystają z AI.

Zadbam o to, by robili tobezpiecznie.

Kompleksowe wdrożenie prawne i szkolenia dla biznesu. Od chaosu do jasnych procedur w 3 godziny.

Bez zobowiązań. 15 minut

Udawanie, że AI nie ma w Twojej firmie,
to Twoje największe ryzyko.

Utrata
poufności

Pracownicy wklejają firmowe dokumenty do ogólnodostępnych czatów. Bez jasnych zasad tracisz kontrolę nad tajemnicami po kliknięciu „wyślij”.

Błędy
i zmyślone fakty

Sztuczna inteligencja potrafi „halucynować” (zmyślać odpowiedzi). Bez przeszkolenia zespół może przekazać klientowi nieprawdziwe treści, za które odpowiadasz Ty.

Brak praw do efektów pracy

Nie wszystko, co wygeneruje AI, staje się własnością firmy. Ryzykujesz, że wyniki pracy nie będą chronione prawem autoskim i każdy będzie mógł je skopiować.

Naruszenie
prawa

Art. 4 unijnego AI Act nakłada na pracodawcę obowiązek budowania kompetencji AI w zespole (tzw. AI Literacy). Brak szkoleń to naruszenie przepisów.

Minimum teorii, maksimum bezpieczeństwa.

DIAGNOZA

Krok 0

Wybierz zakres wsparcia dla Twojej organizacji

Każde wdrożenie dopasowuję do etapu, na którym jest Twój biznes – od świadomości Zarządu, przez pracę managerów, aż po codzienne działania zespołów.

Wszystkie działania poprzedzam szczegółową ankietą potrzeb, aby dostarczyć rozwiązania skrojone pod Twoje realne wyzwania.

Wariant 1

GenAI dla Zarządu – strategia i odpowiedzialność

(60–90 min)

Dla liderów, którzy chcą świadomie kierować cyfrową transformacją.

Cel: Zrozumienie potencjału biznesowego GenAI przy jednoczesnym zabezpieczeniuosobistej odpowiedzialności członków zarządu i interesów organizacji.

Zakres: Wytyczne dla kadry zarządzającej, mechanizmy działania GenAI oraz wybórbezpiecznych rozwiązań dopasowanych do specyfiki biznesu.

Wariant 2

Warsztat dla zespołu – bezpieczeństwo w praktyce

(2–3 h)

Dla zespołu i menedżerów, którzy chcą pracować legalnie i bezpiecznie z narzędziamiGenAI.

Cel: Realizacja obowiązku budowania kompetencji AI (Art. 4 AI Act) oraz zamiana„zgadywania” na świadome i bezpieczne nawyki pracy.

Zakres: Praktyczny trening poznania narzędzi i promptowania, rozpoznawanie ryzykoraz metody ich minimalizacji w codziennych zadaniach.

Wariant 3

Pakiet Bezpieczeństwa – dokumentacja i procedury

Fundament prawny Twojej organizacji.

Cel: Zastąpienie ryzykownych nawyków jasnymi, pisemnymi zasadami gry.

Zakres: Regulamin korzystania z GenAI, biała lista narzędzi, instrukcje „Do & Don’t” oraz klauzule do umów z pracownikami i kontrahentami B2B.

Wariant 4

Podstawy GenAI – szybki start

Dla całej organizacji – skondensowane minimum wiedzy.

Cel: Podniesienie świadomości zespołu i zapobieganie najprostszym błędom wkorzystaniu z GenAI.

Zakres: Krótkie wprowadzenie do technologii, kluczowe zagrożenia oraz prostezasady, które każdy pracownik może wdrożyć od razu.

Wariant (360°)

Wdrożenie Premium

Kompleksowy proces transformacji GenAI w organizacji:

Dla organizacji, które chcą mieć pełną kontrolę nad AI, a nie reagować na problemy po fakcie.

Marietta Poźniak

Radca prawny

„Wdrażam GenAI w organizacjach, zmieniając prawne ryzyko w przewagę konkurencyjną. Dzięki konkretnym zasadom i wiedzy o ryzykach, Twój zespół przestaje zgadywać, co jest bezpieczne. Zaczyna pracować szybciej, przy pełnej ochronie interesów Twojego biznesu”.

Nie pozwól, by technologia wyprzedziła
prawo w Twojej organizacji.

Marietta Poźniak – radca prawny.

Pomagam bezpiecznie wdrażać
GENERATYWNĄ SZTUCZNĄ INTELIGENCJĘ w miejscu pracy.